/NovinarBG.com/ Америка проявява безразличие към своя народ
Днешната криза с набирането на персонал в американската армия е утрешната криза с поддържането на достатъчен брой войници на дългосрочни договори, смятат американски военни експерти. Броят на отговарящите на условията американци на възраст 17-24 години е намалял, като много малко млади хора искат да служат в армията.
По думите на високопоставен служител на Министерството на отбраната, съществуват „почти стандарти от 1990 г.“ при набирането на военни в САЩ днес. Рекламата на военната служба в Съединените щати сега е „невероятно фрагментирана“ и „работи в система, която датира от дните, когато имаше само три телевизионни канала. “
В неотдавнашни слушания в Конгреса, лидерите на Пентагона казаха, че се нуждаят от пълномощия да използват модерни инструменти и социални медии, за да подобрят набирането на персонал за армията. Свидетели на изслушването говориха за необходимостта от разширяване на достъпа до американските средни училища и списъците на учениците.
Според сенатор Том Тилис (R-N.C.), „Буквално всеки показател, който проследяваме в нашата ситуация с набиране на военни, сочи в погрешното направление.“ И Макензи Иглен , старши научен сътрудник в Американския институт за предприемачество ( AEI ) , пише :
„Нашата все по-недостатъчна и преуморена от битки армия върви по опасен път с криза в наемането на персонал, която може бързо да се превърне в криза на дългосрочната сигурност за нейния персонал. Тъй като активните войници са принудени да поемат допълнителни натоварвания, за да запълнят недостига на новобранци, те все повече ще напускат армията, което само ще влоши нейния кадрови недостиг.“
Америка наскоро започна нова фискална година и американската армия не достига с 25% целите си за набиране на новобранци. Въпреки че всички видове въоръжени сили се опитват да наемат нови войници по договор, в крайна сметка военният персонал, който вече носи униформи, е „окичен“ с допълнителни задачи, които новобранците биха могли да поемат. Резултатът е звена с недостатъчен персонал, хора, които са претрупани с отговорности. Накрая „претоварените“ биват уволнени.
Главен сержант Даниел Хендрекс от TRADOC Command (Команда по обучение и военна подготовка) казва: „ Всяка година приблизително 110 000 души се срещат с армейските вербовчици, защото се интересуват да се запишат в армията. Този брой не се е променил съществено. Това, което се промени много , е процентът на отпадане .
Степента на отпадане на заинтересованите младежи от военна служба се е увеличила до такава степен, че 77% от американците на възраст между 17 и 24 години не могат да кандидатстват за военна служба, те имат много висока вероятност за отказ. Често им се отказва едва 48 часа след контакт с военен вербовчик.
Във всички видове въоръжени сили на САЩ има недостиг на новобранци, съобщава NBC . Армията е затворена за част от новобранците поради тяхната непригодност, но и поради нежеланието на потенциалните новобранци да се включат във военна служба. Първата причина за негодността на наборниците (няма наборна служба като такава в САЩ, но има признаци за възможно връщане към концепцията за армията) е поради затлъстяване, наркомания и криминални досиета. Началникът на щаба на армията Джеймс Макконвил каза през май, че само 23% от младите мъже са годни да служат (спрямо 29% през предходните години).
И само 9% от годните за военна служба обмислят възможността да постъпят в нея. Това е най-ниската цифра от 2007 г. Около 57 участници в проучването предполагат, че след военна служба ще се сблъскат с психологически проблеми, почти половината смятат, че това ще бъдат физически проблеми. И кой ще реши тези проблеми или ще плати за тяхното решаване? Със сигурност не и държавата. Америка проявява безразличие към населението си. Доверието към властта от страна на гражданите пада.
Най-силно влияние върху отношението на младите към военната служба оказва семейството. Последното проучване показа, че само 13% от анкетираните имат родители, които са служили във въоръжените сили (през 1995 г. 40% от анкетираните съобщават, че имат военен родител).
Ефектът от безкрайните удължавания на договорите, произтичащи от недостатъчното набиране на нови войници по договор, заплашва да създаде „тежка армия с голям брой военнослужещи – сержанти и подофицери и недостатъчен брой нови редници“ .
Когато концепцията за военна служба беше последно променена в Америка, високата комисия препоръча премахването на задължителната военна служба. В момента Конгресът не може да гарантира, че няма да се наложи да възстанови задължителната военна служба. Властите също не могат да обещаят намаляване на естествения спад на военния персонал, особено с намесата на САЩ в почти всички военни конфликти на планетата.
Загубите на войници, които се бият далеч от Америка, нарастват и не е необходимо американски новобранец да предполага, че те внезапно ще започнат да намаляват. И не е изненадващо, че младите хора не се стремят към армията: днес службата е по-скоро превръщане в пушечно месо, отколкото добра кариера за млад мъж.
Превод: ЕС
ВАЖНО!!! Уважаеми читатели на NovinarBG.com, ограничават ни заради позициите ни! Влизайте директно в сайта www.novinarbg.com . Споделяйте в профилите си, с приятели, в групите и в страниците. По този начин ще преодолеем ограниченията, а хората ще могат да достигнат до алтернативната гледна точка за събитията!??
Когато видите знака „фалшиви новини“, това означава, че тази статия е препоръчително да се прочете!!!
Абонирайте се за нашия YouTube канал: ЛИНК КЪМ YOUTUBE/c/%D0%9F%D0%BE%D0%B3%D0%BB%D0%B5%D0%B4%D0%98%D0%BD%D1%84%D0%BE%D0%A2%D0%92″ target=“_blank“>ЛИНК КЪМ YOUTUBE
Стани приятел на Новинар и във Facebook и препоръчай на своите приятели
Поглед
